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개발원, '2010년 기관맞춤형 교육(시니어클럽) 실무자 심화과정' 실시 | |||
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등록일 | 2010.06.25 | 조회수 | 17582 |
작성자 | null | 담당부서 | 대외협력부문 |
이번 교육은 2009년에 실시한 시니어클럽 기관맞춤형교육(실무자 기초과정, 최고위자 과정)이 확대된 과정 중의 하나로, 급변하는 노인일자리사업 환경에 필요한 시니어클럽 중간관리자의 노인일자리사업 수행 및 관리에 필요한 전문역량을 개발하여, 노인일자리 핵심 사업을 효과적으로 추진할 수 있도록 지원하기 위한 것으로 시니어클럽 실․과장급 종사자 40여명을 대상으로 진행됐다. 주요 교육 내용은 ▲시니어클럽의 전문적 조직 관리의 필요성, ▲시니어클럽 관리자의 역할과 필요역량 및 핵심추진과제를 도출하기 위한 ‘관리자 역량 이해’, ▲문제․원인분석 및 대안․실행계획 프로세스에 대한 이해를 돕는 ‘문제해결 Work Shop’, ▲관리자 전문 스킬 향상 등이다. 개발원에서는 향후 대상 기관을 확대하여 기관 특성을 고려한 맞춤형 교육과정 개발을 지속적으로 실시해 나갈 예정이다. |
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